哈尔滨市大学生职业规划：如何结合本地趋势与个人特质精准定目标

12月23日，由南岗区人社局、黑龙江大学联合主办的“有梦想、在龙江”黑龙江大学2025届毕业生冬季供需见面洽谈会暨职业规划大赛校园招聘会举行。10时许，活动现场人头攒动。哈工大人工智能研究院有限公司人力资源相关负责人崔瑀珊告诉记者，活动开始1个多小时时间，企业已接待咨询学生40余人、收到简历20多份，有应聘意向的学生中研究生占八成，本地优秀学生选择留在家乡发展的越来越多。（来源：哈尔滨市人民政府）

这场招聘会的热度，折射出哈尔滨市大学生职业规划的新转向——越来越多年轻人开始主动将“本地就业”纳入目标考量。对他们而言，“留哈”不再是“退而求其次”，而是结合自身优势与地域发展的“主动选择”。

哈尔滨师范大学拟于10月-11月举办2025年大学生职业规划大赛，参赛对象为大一至大四年级学生全员参加，硕博研究生自愿参加。大赛内容包括成长赛道（面向大一至大三学生，考察其树立生涯发展理念并合理设定职业目标、围绕实现目标持续行动并不断调整的成长过程）和就业赛道（分为本科生组和研究生组）。（来源：哈尔滨师范大学学生就业指导处）

高校的“全员参与”式大赛设计，说明职业生涯规划已从“大四必修课”前置为“大学全程课”。对哈尔滨市大学生来说，这意味着可以更早地结合本地高校的优势专业（如师范、理工科）与就业市场需求（如本地中小学教师、人工智能企业的岗位缺口），逐步明确目标。

大学生要做好职业生涯规划，应从以下几方面入手：一、认识自我，了解社会。在制定职业生涯规划之前，每个大学生应明确“我是一个什么样的人、我将来想做什么、我能干什么、环境能支持我干什么”等问题。二、确立目标，规划未来。在认识自我、了解社会的前提下，大学生应从自身实际和社会需要出发，确定职业发展的方向，明确达到职业目标需要具备的素质和实现目标的优劣势。三、构建合理的知识结构。四、培养职业需要的实践能力。五、积极参加有益的社会实践和职业训练，增强适应工作的能力。六、加强自我修养与锻炼，培养良好的心理素质。（来源：山东职业学院）

这些步骤为哈尔滨市大学生提供了“定目标的底层逻辑”。比如，“认识自我”时可以结合哈尔滨高校的专业特色（如黑龙江大学的电子信息、哈尔滨师范大学的教育），“了解社会”时可以关注本地的就业趋势（如哈工大人工智能研究院的招聘需求、哈尔滨中小学的教师缺口），从而让目标更贴合“个人特质+本地环境”。

出现以上两种情况的同学，往往是因为片面地看待职业生涯规划，没有全方面评估自己和所处环境，功利性明显，没有处理好学业和就业的关系。（来源：教育部中国大学生在线）

这提醒哈尔滨市大学生，定目标时要避免“极端思维”：不要为了追求“热门职业”盲目放弃哈尔滨高校的优势学业（如师范专业的扎实功底），也不要因为“计划赶不上变化”就放弃规划。比如，师范专业的学生可以将“进入哈尔滨优质中小学”作为目标，既发挥了专业优势，又符合本地教育行业的需求。

“我读本科时在南方实习，工资水平和哈尔滨差不多，觉得留在家乡发展舒适感、幸福感更强。”12月23日9时许，黑龙江大学电子信息专业研三学生杨雪松来到哈工大人工智能研究院有限公司招聘台前投上个人简历。（来源：哈尔滨市人民政府）

杨雪松的选择，暴露了哈尔滨市本地就业的“隐形竞争力”：薪资与南方差距缩小，而生活成本更低、亲情友情更浓、发展空间（如本地人工智能行业的崛起）可期。对哈尔滨市大学生来说，这意味着“留哈”不是“妥协”，而是“选择更适合自己的生活方式”——比如，电子信息专业的学生可以进入本地的人工智能企业，既能发挥专业优势，又能享受家乡的舒适感。

对于计划中不可预测的部分，我们应当不断地对自己的计划进行评估、修正，才能更好地帮助我们成长！（来源：留求艺）

哈尔滨市大学生定目标后，要保持“动态调整”的意识。比如，若本地的新能源行业（如哈尔滨近年来的新能源汽车产业）崛起，而自己的专业（如机械工程）与之相关，就可以调整目标，向新能源企业倾斜；若本地的教育行业需求增加（如哈尔滨中小学扩招），师范专业的学生可以强化教育实践能力，争取进入优质学校。

延伸：哈尔滨市大学生的“国际化职业规划”支持

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